Weiterführende Informationen

Duales Studium Gesundheitsinformatik (B.Sc.)

Möchtest du die digitale Transformation im Leopoldina-Krankenhaus vorantreiben und dein Studium von Anfang an mit praktischer IT-Erfahrung verbinden, während du gleichzeitig Geld verdienst? Unser Studiengang Gesundheitsinformatik bietet dir genau dazu die Gelegenheit.

Mit dem Studienangebot Gesundheitsinformatik möchten wir junge Menschen bereits während des Studiums unterstützen und gemeinsam mit der Hochschule Neu-Ulm den dringend benötigten Nachwuchs an IT- und Digitalisierungsexperten im Krankenhaus ausbilden. Im Studium werden dazu die erforderlichen Kompetenzen in den Bereichen Informatik, Management und Methoden mit besonderem Bezug zum Gesundheitswesen vermittelt.

Innovatives Studienformat 2 Plus 3

Studierende erhalten einen Ausbildungsvertrag und sind von Beginn an im Leopoldina-Krankenhaus im Geschäftsbereich IT tätig. Mit dem Studienformat 2 Plus 3 erwirbst du einen anerkannten Hochschulabschluss in der Zukunftsbranche Gesundheitsinformatik und kannst in deiner unterfränkischen Heimat bleiben.

Weiterführende Informationen zur Organisation des Studiengangs, den Studieninhalten und Zulassungsvoraussetzungen findest Du unter www.hnu.de/gsi

BENEFITS

Du erhältst bereits während deines Studiums eine Praxisvergütung nach dem Tarifvertrag des Öffentlichen Dienstes (VKA).

Semester 1 bis 2: 1.381 Euro
Semester 3 bis 6: 1.484 Euro
Semester 7 bis 10: 1.622 Euro

Zusätzlich übernehmen wir Kosten für Studiengebühren und Unterkunft während der Präsenzphasen in Neu-Ulm.

Interesse? Hier geht's zur Bewerbung

Bitte sende deine Bewerbung jetzt mit allen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf mit Foto, Zeugnisse) per E-Mail an:

bewerbung(at)leopoldina.de

Wenn du eine Zusage für einen Ausbildungsvertrag im Leopoldina-Krankenhaus erhalten hast, musst Du dich noch vom 02.05.2024 bis zum 15.07.2024 an der Hochschule Neu-Ulm für das Wintersemester 2024 bewerben.

Das Leopoldina verbindet medizinische Behandlung auf dem neuesten Stand von Wissenschaft und Technik mit menschlicher Zuwendung, Respekt und individueller Betreuung. Als Schwerpunktversorger für die Region Main-Rhön gewährleisten im Leopoldina-Krankenhaus Schweinfurt 19 Kliniken/Fachbereiche sowie 11 zertifizierte Zentren eine bestmögliche medizinische Versorgung.

IT ist dabei mehr als Technologie. Digitalisierung hilft die Patientenversorgung zu verbessern. Sie ist ein zentrales Werkzeug, um den Herausforderungen im Gesundheitswesen zu begegnen. Schon heute hat sich das Leopoldina-Krankenhaus im bundesweiten Benchmark "Digital Radar" unter den Top 10 Prozent der am besten digitalisierten Kliniken positioniert. Daneben sind wir mit ca. 2.600 Mitarbeitenden der größte städtische Arbeitgeber