Informationen für Ärztinnen und Ärzte

Das Leopoldina-Krankenhaus Schweinfurt ist der größte kommunale Arbeitgeber und das Schwerpunktkrankenhaus der Region Main-Rhön. Wir sind Versorger für 250.000 Bürger der Region und behandeln jährlich 33.000 Patienten stationär und 35.000 Patienten ambulant. Derzeit beschäftigen wir 270 Ärzte.

Als großes Krankenhaus der Region stehen wir für eine medizinische Behandlung auf dem neuesten Stand von Wissenschaft und Technik mit menschlicher Zuwendung, Respekt und individueller Betreuung. Hierzu betreiben wir unter anderem zahlreiche spezialisierte Kliniken und zentrale Abteilungen. Für komplexe Krankheitsbilder, bei denen eine enge Zusammenarbeit mehrerer Fachdisziplinen unerlässlich ist, wurden interdisziplinäre Zentren eingerichtet. Ein modernes Gesundheitszentrum mit überwiegend ambulanten (MVZ) und teilstationären Angeboten ergänzt das Leistungsspektrum des Krankenhauses.

Unser höchstes Anliegen ist dabei eine gute medizinische und pflegerische Versorgung, die sich an den individuellen Bedürfnissen der Patienten orientiert und Spitzenmedizin mit Menschlichkeit verbindet.

Uns zeichnet ein breites medizinisches Spektrum, hohe Fachkompetenz und interdisziplinäre Vernetzung aus. Nachwuchsmedizinern und Berufsanfängern bieten wir ein dynamisches und spannendes Arbeitsumfeld, das eine zielführende Weiterbildung und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Dabei ist es uns wichtig, Ihnen bereits frühzeitig Einblicke in unterschiedliche Bereiche zu ermöglichen und den Aufbau von Schwerpunktkompetenzen aktiv zu fördern. In vielen Bereichen ist die gesamte Laufbahn zum Facharzt in unserem Hause möglich.

Berufserfahrenen Ärzten bietet unser Haus tolle Karrierechancen in einem medizinisch breit aufgestellten und dennoch familiären Umfeld. Sie haben die Möglichkeit, sich in allen medizinischen Fachbereichen weiter zu spezialisieren und den Entwicklungsprozess des Krankenhauses und der Kliniken aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen.

Mit klar geregelten Arbeitszeiten, elektronischer Zeiterfassung sowie der Möglichkeit geleistete Überstunden in Freizeit auszugleichen oder sich diese auszahlen zu lassen, unterstützen wir unsere Ärzte dabei, Familie und Beruf verlässlich zu vereinbaren.

Eine angenehme Arbeitsatmosphäre ist für uns Basis erfolgreichen Arbeitens. Wir unterstützen deshalb die Zusammenarbeit in Teams und interdisziplinären Austausch. Die Vereinbarkeit privater und beruflicher Ziele unterstützen wir aktiv. Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie im Bereich „Warum zu uns“.